Der einfache Weg zur

Mitarbeiterbindung

Motivieren Sie Ihr Team
durch steuerfreie Vorteile

Die Attraktivität Ihres

Unternehmens entscheidet

Im Kampf um gute Mitarbeiter ganz vorne stehen – das ist für viele Betriebe in Zeiten des Fachkräftemangels überlebenswichtig.  Geht das mit einer großzügigen Lohnerhöung?  Nur bedingt - ein großer Teil des zusätzlichen Geldes landet in staatlichen Töpfen. Die Folge – der Arbeitgeber zahlt viel, der Arbeitnehmer bekommt wenig. Doch es gibt eine Alternative - benefyts® bietet mit der exklusiven MasterCard® eine einzigartige wie einfache Möglichkeit zur Nettolohnoptimierung - die investierte Summe kommt beim Arbeitnehmer an, die gewünschten Effekte werden erreicht.

Nettolohnoptimierung  bedeutet die Ausnutzung bestimmter steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Gestaltungsspielräume. Ziel ist die Reduzierung der Lohnkosten auf Seiten der Arbeitgeber und  gleichzeitig die Erhöhung des Nettolohns auf Seiten der Arbeitnehmer. Um das zu erreichen, wird der zusätzliche Lohn in Form von Benefits ausgezahlt, die steuer- und sozialversicherungs-rechtlich begünstigt sind.  Diese Benefits kommen ungefiltert beim Arbeitnehmer an, für den Arbeitgeber bedeuten sie einen geringeren finanziellen Aufwand

Die einfache Lösung - 
benefyts® MasterCard®

 

Mit der benefyts® MasterCard® eine bieten wir Ihnen eine PrePaid-Bezahlkarte, welche Ihre Mitarbeiter an 36 Mio. Akzeptanzstellen einsetzen können.

Digital und vom Finanzamt geprüft.

Die Abwicklung ist sicher, zeitgemäß  und komfortabel: Alle Prozesse von der Implementierung bis zur Nutzung sind durchgehend digitalisiert und automatisiert. Ein hochwertiges Design gehört natürlich auch dazu. Alle Module der benefyts® MasterCard® sind als Lösung vom Finanzamt geprüft und bestätigt.

Flexibel einsetzbar

Ob einkaufen, Restaurantbesuch, tanken, Warengutscheine oder vieles mehr - es bestehen für den Arbeitnehmer unendliche Möglichkeiten, die vom Arbeitgeber aufgeladenen Beträge zu nutzen. So erreicht man maximale Motivation und Zufriedenheit – jeder Mitarbeiter kann seine individuellen Wünsche optimal erfüllen.

Vorteile für Arbeitgeber und Arbeitnehmer

Die Vorteile derNettolohnoptimierung über die benefyts® MasterCard® liegen auf der Hand: Der Arbeitgeber spart Lohnkosten und sichert sich zusätzliche Liquidität.

 

Das Unternehmenmotiviert und bindetFachkräfte, stellt sich attraktiv auf dem Arbeitsmarkt dar. Der Arbeitnehmer hat einen deutlich spürbaren persönlichen Vorteil, den er individuell ausgestalten kann.

Alles, was der Arbeitgeber investiert, kommt beim Arbeitnehmer an -der Frust bei der Lohnabrechnung entfällt.

 

Arbeitnehmer schätzen solche sachlich orientierten Zuwendungen viel mehr, da sie ihrer Lebensrealität viel mehr entsprechen.

Warum benefyts der richtige Partner ist?

Wir sind Spezialisten für Nettolohnoptimierung – und zwar für Unternehmen jeglicher Größe. Wir haben uns Gedanken gemacht, wie wir die Nettolohnoptimierung für alle einfach und transparent gestalten können. Wir bieten mit der benefyts® MasterCard® eine einzigartige und vielfältige Lösung an.

 

Natürlich bietet benefyts auch alle anderen klassischen Maßnahmen der Nettolohnoptimierung an. Sprechen Sie mit uns über Ihr Unternehmen, wir haben die passende Lösung für Sie!.

Unsere Experten kennen jede Maßnahme der Nettolohnoptimierung bis ins Detail. Unsere Mitarbeiter haben langjährige praktische Erfahrung in der Finanz- und Steuerwelt der Unternehmen und können so auf die Bedürfnisse der Kunden individuell und kompetent eingehen.

 

benefyts-Gründer Hassan Asadi hat bereits Lösungen für Unternehmen jeglicher Größe erarbeitet und kennt sich mit den Wünschen seiner Kunden bestens aus:„Wir bieten unseren Kunden Lösungen. Unsere Lösung ist build to change, nicht build to last“.